Pensionering för arbetsoförmåga gör att personer som inte längre kan utöva yrkesverksamhet får en ålderspension. Tillskrivningen av denna förblir under förutsättning av särskilda villkor.

Hur känner jag igen hans lämplighet?

Det är den medicinska rådgivaren som måste förklara arbetsoförmåga. Denna läkare är relaterad till planen som beviljar pension. När du fyller i pensionsansökningsformuläret, markera "Demerit Application". Dessutom måste en medicinsk fil bifogas filen. Det är den medicinska rådgivaren för den primära sjukförsäkringsfonden som kommer att fatta ett slutligt beslut.

Personer som får en invalidpension

Dessa människor har inga åtgärder att vidta. Det är samma för dem som får ersättning för vuxna med funktionsnedsättning och de som erkänns som mer än 80% funktionshindrade.

De som arbetar

Det är arbetsläkaren som kommer att känna igen din oförmåga eller oförmåga för det arbete du utför.

De som inte arbetar längre

De som inte längre är aktiva måste kontakta sin läkare för att få sina medicinska register. Den medicinska tjänstemannen kommer att analysera de tillhandahållna elementen och kommer att se till att det sista jobbet som hålls är olämpligt Vi kommer att titta på de jobb som har hållits under de fem år som föregick din ansökan. Om du inte har haft ett jobb under dessa fem år kommer läkaren att analysera dina förmågor när du lämnar in din ansökan. Du kommer faktiskt att analysera din förmåga att ta ett jobb, oavsett vilken.

Vad ska man göra om funktionshinder inte erkänns?

Om den medicinska rådgivaren inte känner igen din oförmåga kan du ansöka om överklagande. Det förfarande som ska följas kommer att anges i det dokument som tillhandahålls av den medicinska rådgivaren.

Om din arbetsoförmåga inte erkänns kommer din pension inte att likvideras.

Pensionering för arbetsoförmåga: de situationer som det hänvisas till

Vissa anställda kan inte längre arbeta utan att allvarligt skada deras hälsa och kan dra nytta av medicinskt erkännande av arbetsoförmåga.

Detta erkännande gör det möjligt för dem att erhålla en ålderspension till en högst 50%, så snart den lagliga pensionsåldern har uppnåtts, oavsett bidragsperiod.

Hur kan man dra nytta?

Personer som är olämpliga för arbete kan ansöka om pension för bristande funktionshinder direkt från pensions- och arbetsförsäkringsfonden (CARSAT) som de är knutna till.

Detta gäller:

  • Innehavare av en invalidpension, första, andra eller tredje kategorin. Om individen är 62 år och inte arbetar, betalas inte invalidpensionen ut. Han kommer då att få en invalidpension.
  • Mottagare av bidraget för vuxna med funktionsnedsättningar (AAH),
  • Innehavare av ett handikappskort med ett permanent funktionshinder på mer än 80%.
  • Personer med arbetsoförmåga på 50%.

I andra fall måste anställda som vill dra nytta av det ha en läkarundersökning ifylld av arbetarläkaren eller den behandlande läkaren (om den sökande inte har något jobb).

Denna fil måste tas bort och returneras till CARSAT. Det kommer sedan att granskas av den medicinska tjänstemannen i pensionsfonden, som kommer att besluta om konsekvenserna av begäran om erkännande av arbetsoförmågan (särskilt genom att fastställa funktionsnedsättning).

Nämligen : för att erkännas som olämplig måste funktionshindergraden vara 50%.

Fördelarna med en pension för arbetsoförmåga

En pension för arbetsoförmåga ger många fördelar:

  • En grundpension i full ränta, oavsett antal betalade kvartal.
  • Möjligheten att få en ökning som kallas "för tredje person". Det motsvarar cirka 950 euro om pensionären inte kan göra gesterna i vardagen.

Pensionering och uppsägning för arbetsoförmåga

När en anställd förklaras olämplig av arbetsläkaren och hans omklassificering inom företaget visar sig vara omöjlig kan arbetsgivaren inleda ett uppsägningsförfarande för funktionshinder.

I detta fall måste personen i fråga gå tillbaka till det "klassiska" förfarande som beskrivs ovan.

Handikappbidrag och pensionering

Ursprungligen, när en anställd fick en arbetsoförmålsersättning (AAH), stoppades betalningen så snart den lagliga pensionsåldern nåddes. Ekonomiskt stöd beviljades sedan via Senior Citizens 'Allowance (ASPA).

Från och med nu bibehålls denna ersättning tills mottagaren når pensionsåldern. Reläet tas sedan av pensionsplanen för arbetsoförmåga.

Nämligen: detta gäller också personer som får en invalidpension samtidigt som de har en yrkesverksamhet. I detta fall aktiveras pension för arbetsoförmåga när arbetstagaren i tillräcklig grad har bidragit till en full pension.

För att läsa också:

  • Uppsägning för oförmåga: Vad du behöver veta!
  • Vilka är konsekvenserna av ett arbetsoförmåga?
  • Förtidspensionering: vad är villkoren för att dra nytta av det?
  • Vad är en professionell omklassificering?
  • Hur fungerar fasad pension?

Kategori: