När det gäller CV finns det de som tillåter dig att få ett jobb och de som skrämmer rekryterare. Vilka modeller ska man undvika?
CV-modeller för att undvika absolut!
Fånga alla CV
Bakom ett CV finns ett professionellt projekt, ett jobbbjudande som matchar dina ambitioner. Det är därför det är viktigt att anpassa det efter den eftertraktade möjligheten. Således, bland CV-modellerna som ska undvikas, är toten eller ryggsäcken en som presenterar alla dina professionella erfarenheter, alla dina färdigheter utan att sätta fram ett specifikt mål. För generisk.
Vårt råd : vilken position riktar du dig in? Vad är ditt professionella projekt? Lägg till en titel i ditt CV, en sammanfattning av din profil för att vägleda rekryteraren. Det är mer sannolikt att din ansökan blir framgångsrik.
Internetmodellen
Kopiera och klistra in är det bästa sättet att förstöra alla dina chanser att få ett jobb, eller till och med en telefonintervju. Du älskade dessa återupptagningsmallar som hittades på nätet och av lathet eller brist på inspiration, bestämde dig för att kopiera en, i sin helhet. Dålig idé! Rekryteraren kommer att inse detta, särskilt om du har hållit samma mening.
Vårt råd : Rita på en online-CV betyder inte kopiering. Om du vill använda en befintlig CV, anpassa den till din profil.
Anpassa det så att du sticker ut. Om andra kandidater hade samma idé som du den dagen kommer din ansökan inte att lyckas.
Detta råd gäller även för brev.
Espresso: för kort
En CV måste passa på en sida, men för att övertyga rekryterare måste du också specificera dina uppdrag . Om du inte har yrkeserfarenhet, utvidga avsnittet "Utbildning och examensbevis", praktikplatser eller färdigheter som främmande språk och datorprogram.
Vårt råd : ingen anledning att skriva en roman, men för att övertyga rekryteraren kommer du att skriva lite.
Romanen: för detaljerad
Det är lite motsatt av det tidigare CV: det innehåller för mycket information. Kom ihåg att CVet måste finnas på en sida och för att ge rekryteraren önskan att läsa den till slutet måste du vara exakt, relevant.
Vårt råd : efter att ha skrivit en professionell erfarenhet, fråga dig själv vad du vill lägga fram, och om det är relevant, särskilt i förhållande till positionen.
Röret
Ett CV följer exakta och strikta regler. Vill du vara original? Fråga dig själv om du har råd. Faktum är att varje professionell sektor har sina koder. En revisor formaterar inte sitt CV på samma sätt som en revisor.
Vårt tips : titta på CV-mallar online, för att hitta lite inspiration, men inte kopiera.
De klassiska CV-modellerna
Så vilken CV ska vi använda och under vilka omständigheter? Beroende på din erfarenhet, din profil och dina mål kommer du inte att använda samma typ av CV. Om du inte vet vilket CV du ska välja, titta på modellerna online för att hitta lite inspiration, men aldrig kopiera. kom ihåg att det finns tre typer av CV:
- Den antikronologiska CV
- CV efter färdigheter
- Det blandade CV
De har alla sina fel.
Den antikronologiska CV
Detta är en CV-plattform som inte skiljer sig från andra kandidater. Dessutom rekommenderas det inte för personer som ofta har bytt jobb eftersom "hålen" märks omedelbart. Det kommer därför att vara nödvändigt att förklara sabbatsperioder, graviditeter etc.
CV efter färdigheter
CV efter färdigheter kan vara intressant, men det är minst föredraget av rekryterare som har mycket lite tid att analysera dem.
Dessutom är det svårt att strukturera, och ofta går vi vilse lite: specialister undrar om det ska klassificeras efter färdigheter eller specialiseringsområden.
Det blandade CV
Det är rekryterarnas älskling, att eftersom det är nödvändigt att ha en stor anda av analys för att strukturera den väl och vet hur man hittar den perfekta balansen mellan rubrikerna, de nyckelkompetenser och därmed de som krävs för den eftertraktade positionen.
Hur skickar jag ett CV?
När du har kasserat CV som inte kommer att markera din profil och valt den som passar dig kan du skicka den via e-post, som en bilaga (aldrig i texten). Om rekryteraren inte anger dokumentets format, skicka det via PDF för att undvika obehagliga överraskningar när du öppnar ditt CV. Faktum är att PDF behåller layouten och teckensnitten.
Vissa rekryterare accepterar bara Word-filer. Detta kommer att anges i annonsen.
Undvik tunga filer som tar tid att ladda ner och visa. Rekryteraren kan tappa tålamodet och gå vidare till nästa CV.
Lycka till!
För att läsa också:
- Hur gör jag ett CV online?
- Lita på sitt CV: Vilka konsekvenser?
- Det anonyma CV: hur fungerar det?
- CV-exempel: vårt urval